Reflexiones autistas sobre el racismo

Hola, mi nombre es Ben McGann. Tengo 24 años y tengo autismo. Soy un hombre negro y temo por mi vida.

Cuando vi el video de George Floyd suplicando por su vida, lloré por él y su familia. Murió de una muerte dolorosa a manos de policías racistas. A la policía le llamo "racista" porque lo mataron porque era negro.

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El racismo es una acción que se toma contra alguien por el color de su piel. Algunos ejemplos incluyen agresión física y abuso verbal. A veces no se hace nada directamente, sino que se hace sentir a la persona que no pertenece o que no forma parte del grupo. Los racistas pueden ignorarlo, insultarlo, menospreciarlo o señalar sus diferencias.

Hay muchas razones por las que alguien puede hacer esto, como la rivalidad o los celos. Pero cuando lo hacen por el color de tu piel, entonces es racista. O, si no le dicen o hacen lo mismo a una persona que no es negra, entonces es racista.

Me ha afectado la gente blanca que se ríe de mí desde que era joven. Justo en mi cara, se burlarían de mí. Creo que fue porque soy discapacitado, pero también porque soy negro. A esto se le llama interseccionalidad, características que se combinan y dan como resultado discriminación. Entonces, cuando alguien me dice o hace algo que me hiere, no sé si es racista o discriminación porque soy discapacitado.

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Quiero compartir una historia: La primera vez que fui a votar, tuve que escribir mi nombre porque el trabajador no me entendía cuando dije mi nombre. El trabajador se burló de mi letra grande impresa. Mi mamá rápidamente dijo "Tiene autismo". Mamá me dijo más tarde que el trabajador no tenía derecho a ridiculizarme, autista o no, porque, mamá dijo, "eres un hombre adulto". La trabajadora reveló su prejuicio hacia las personas con discapacidad. Al mismo tiempo, reveló su racismo porque no se habría burlado de un hombre blanco adulto.

Me hace sentir mal. Estoy intentando con todas mis fuerzas navegar por este mundo.

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Simplemente trata a las personas de la forma en que quieres que te traten a ti. Deja de actuar como si nada estuviera mal. No está bien hacer que la gente se sienta inadecuada. Tómate el tiempo para ser amable. 

 

S2C, Ortografía para comunicarse, I-ASC, autismo, no hablantesBenjamin McGann nació en la ciudad de Nueva York y pasó sus primeros años en Nairobi, Kenia. Regresó a los Estados Unidos, le diagnosticaron autismo y pasó los siguientes diez años en la ciudad de Nueva York y en Arlington, VA, recibiendo intervenciones en el hogar y en la clínica durante todo el año, incluidas ABA, terapias de la vista y del habla. Ben participó en investigaciones y ensayos clínicos en el Centro Kennedy-Krieger de Johns Hopkins y los Institutos Nacionales de Salud (NIH). Ben pasó dos años de adolescente viviendo en Fiji, donde disfrutó de la independencia de su madre, aprendió a nadar, montaba a caballo y disfrutó de una inmersión profunda en la cultura del Pacífico Sur. Benjamin emitió su primera boleta en las elecciones presidenciales de 2016. Tiene 23 años y se prepara para mudarse a su propio apartamento. Benjamin quiere asistir a la universidad "como estudiante residente".

 

La misión de I-ASC es promover el acceso a las comunicaciones para no habla individuos a nivel mundial a través entrenamiento, educación, defensa y de investigación.  I-ASC admite todas las formas de comunicación aumentativa y alternativa (AAC) con un enfoque en los métodos de ortografía y mecanografía. I-ASC ofrece actualmente Entrenamiento de practicantes in Ortografía para comunicarse (S2C) con la esperanza de que otros métodos de CAA que usan ortografía o mecanografía se unan a nuestra asociación

8 respuestas a "Reflexiones autistas sobre el racismo"

  1. Gracias por usar tu voz, Ben. Yo también soy autista, pero soy blanco. Me alegra que hayas mencionado la interseccionalidad: aprender sobre la interseccionalidad me está ayudando a ver que la opresión es opresión, sin importar quién esté siendo oprimido y que todos tenemos MUCHO más en común de lo que actuamos.

    El autor Ibram X. Kendi dice en “Sellado desde el principio” que las instituciones racistas (como la policía) no existen porque la gente tenga ideas racistas que contagien la institución, sino que existen ideas racistas para justificar la existencia de instituciones racistas. Esto es importante porque significa que en lugar de enfocarnos en tratar de deshacernos de las ideas racistas (una tarea imposible), debemos enfocarnos en cambiar los sistemas que nos rodean (también es un desafío, pero se puede lograr).

    Solidaridad y amor, Ben.

    • I-ASC dice:

      Estamos de acuerdo: "la opresión es opresión, no importa quién esté siendo oprimido"

      Gracias por su atenta respuesta a este blog. ¡Nos aseguraremos de enviarle su comentario a Ben!

      También estamos de acuerdo en que necesitamos cambiar las instituciones. Estamos trabajando duro en I-ASC para hacer eso mismo. Gracias por unirse a nosotros en esa lucha para acabar con el racismo y el empobrecimiento sistémicos.

  2. Gracias Ben por tus palabras. El I-ASC no debe promover ABA, implícito en la mención en su biografía. Tal vez podría abogar por la edición para mantener a los autistas a salvo de intervenciones dañinas.

    • I-ASC dice:

      Gracias por tu comentario. I-ASC no respalda a ABA. Ben escribió su propia biografía. I-ASC admite la comunicación autónoma de Ben y no edita su biografía ni ninguna otra. Agradecemos su comprensión y apoyo a la comunicación autónoma de Ben.

  3. Patricia Blumenthal dice:

    “Simplemente trata a las personas de la forma en que quieres que te traten a ti. Deja de actuar como si nada estuviera mal. No está bien hacer que la gente se sienta inadecuada. Tómate el tiempo para ser amable. ”. ¡Palabras por las cuales vivir! Gracias, Ben, por esta visión personal y profunda de tu visión y experiencia directa y aguda de la vida.

  4. Linda tino dice:

    Ben, mi hijo Gregory me ha dicho que cree que entiende cómo se siente el racismo porque ha sido subestimado e incomprendido debido a su autismo. Todo lo que puedo decir es que rezo para que las cosas mejoren. Tiene que.

    • I-ASC dice:

      Gregory, sabemos que las personas que no hablan están muy familiarizadas con la discriminación. Es hora de que eso termine. Todos tenemos que trabajar juntos para acabar con el racismo y la discapacidad.

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